A seguito dell'emanazione da parte delle Federazioni sportive nazionali del Regolamento per la prevenzione e il contrasto agli abusi, violenze e discriminazioni sui tesserati (Safeguarding rules) in ottemperanza alle disposizioni dai D.lgs. 36/2021 e 38/2021 nonché alle relative disposizioni emanate dalla Giunta Nazionale del CONI, la ASD Gruppo Generali Trieste ha approvato un Modello Organizzativo di Gestione (MOG), oltre al Codice di Condotta per la prevenzione ed il contrasto dei fenomeni di abuso, violenza e discriminazione, al fine di ottemperare alla normativa vigente in materia e garantire un ambiente sicuro e accogliente in cui tutti siano valorizzati e rispettati e, congiuntamente, disporre pratiche di prevenzione, contrasto e sanzione di qualsiasi condotta discriminatoria, forma di abuso e/o sfruttamento sulla persona, in ogni ambito, per ragioni di razza, origine etnica, religione, età, genere e orientamento sessuale, idee politiche, status sociale, disabilità e risultati delle prestazioni sportive.
Tale documentazione, qui allegata, è disponibile in formato cartaceo presso la sede di Largo Don Bonifacio 1 ed è reperibile sul sito www.asdgeneralitrieste.it - sezione Safeguarding.
A tutela di tale obiettivo, la ASD ha nominato un Responsabile Safeguarding per la tutela dei minori e dagli abusi e dalle condotte discriminatorie, al fine di prevenire, vigilare e contrastare ogni forma di molestia, abuso e diversità, a cui recapitare eventuali segnalazioni.
Responsabile Safeguarding:
Edoardo Brezar
Le comunicazioni al Responsabile Safeguarding possono essere inviate via mail all’indirizzo: edoardo.brezar@generali.com, anche in forma anonima.